【丝之恋--我与一对母女的故事】（260-263）(6/10)

不过今天午还有一个会，我看了看时间也差不多了，于是就来到了会议室，

今天这个会主要是谈一今年上半年的公司况以及半年的走势。今年因为环

境慢慢复苏所以公司的业绩同比去年同期有了大幅增，形势很不错。

公司的层和所有中层全到齐后，我看了看所有人开说：「各位上半

年上就要过去了，今天已经是五月旬了。上半年的况基本已经定型了。上

半年大家都知形势很不错，这里面除了大环境的变好主要是在各位的努力。

面请宋副总介绍一公司上半年的状况」。

听了我的话后宋丽清了清嗓随后说：「各位同仁，公司上半年业绩同比

增了百分之三十七，可以说能取得这个成绩非常不容易，据我所知总的业绩

也不过是增了百分之二十八，我们已经在增速上超过了总」。

顿了顿后宋丽继续说：「上半年公司已经完成了年初制定的目标的百分

之六十九，照这个速度到三季度结束就能完成目标。而上总的费用也达到

了百分之六十五，可以说今年完成各项目标已经没有任何问题了」。

我听到这里就接着说：「刚才宋副总已经说了说公司上半年的业绩。

可以说我们公司上半年形势非常好。所以我在这里宣布所有中层奖励五万，所有

公司员工奖励三万，对于个人业绩最好的员工额外奖励三万。要是今年年底能超

额完成目标那我会考虑再次奖励，当然奖励的幅度肯定比这次大。而且还会一

步细分」。

所有人听后都很开心，大家辛辛苦苦工作不就是为了为了赚钱嘛。我自然不

是什么抠门的人，既要儿不吃草又要儿跑得快那是不可取的啊。人都是一样

的，你有吃也不能忘了别人，工作不可能你一个人完成，需要同心协力，我所

的一切就是为了提公司所有人的凝聚力。

「好了，上半年我要特别表扬一个人，他就是我们后勤的副经理老张同志。

自从他了这个经理之后是想尽了一切办法服务公司里的每一个员工让大家能有

公司是自己家的觉。我特意在前几天了一个不记名的测评，老张的工作在公

司里的好评率达到了百分之九十五左右。这太了不起了，所以在这里我要重表

扬」。

听了我的话后老张自然要表一态接着说：「其实也没什么，我就是凡事

以公司员工的角度发，想大家所想罢了。这可能跟我的经历有关。不过我能有

今天还是全靠了陈总的赏识。没有他就没有我，以后我还会继续努力」。

「老张的话非常朴实无华，但是又非常实在。上半年已经是过去式了虽然我

们取得了很大的成就但是不能沾沾自喜，半年我们还需要再加一把劲延续上半

年的良好形势，接去请李副总谈一谈半年的况」。我说。

「好的，那就由我来说一公司半年的目标。半年我们业务已经讨论

过了，基本能延续上半年的趋势，全面我们的目标是完成公司年初目标的百分之

一百三十。对于这个目标我们业务把握还是比较大，不过这也离不开全公司所

有同仁的合作」。

「很好，业务门把今年的目标订的非常，但是他们有这个把握，这一

我非常欣。我在这里表个态，目标的奖励措施不变但是超过分到年底我们

再另外考但是奖励标准肯定会大幅提。不能让大家白忙活」。我说。

「我同意陈总的意思，不总怎么作我们照我们的办法来。大家到

时候忙了一年总不能白忙活吧。我还是支持多劳多得这个原则。谁的贡献大谁的

收也。我们这里绝不搞什么大锅饭，这是没有路的方式」。宋丽界面说。

我听后了继续说：「宋副总说的非常不错。对了，业务的副经理

张平我也要名表扬一。他在坐上副经理这个位置短短几个月不但提了业务

的整成绩他自己的业务量也大幅增加。他是我们公司上半年业务量最大的员

工。特别是提整的成绩这一我非常满意，一个人提不难但是整增加很

不容易，我们张经理肯定是激发了所有业务员工的工作才能有此成绩」。

听到了我的表扬张平当然也要说几句，当然无非就是我领导之类的话，

总来说这个会还是一个表扬会，大家都非常开心，毕竟有钱可以拿。

散会后我让宋丽和李蓉到了我的办公室坐后我问：「蓉你现在负责业

务，刚才你说的目标到底能不能完成？我不需要虚的数字，大家说实话。