开学典礼结束后,乔巡回到了自己的办公室,或者说叫咨询室。
引的不只是学生,还有一众教职工。比起学生,他们更加迫切地想要知
世界会怎么变化,是否会影响他们的生活、工作和家
等等。
副校
在旁边看着,心想,校
果然
瞻远瞩,率先引
普及老师,看样
,今天学校评奖又多了加分
。
这叫什么?得叫“示范
引
专业人员,开拓
与新时代接轨,创新
调整
理结构”。指标蹭蹭地就上去了。
很快,他的办公室外面就挤得
不通了,很多人怀揣着各
各样的疑问要来咨询他,也不乏那些纯粹看个
闹的。还有,他的
相和气质的确有
引
中生的资本。
毫无疑问地说,这次开学典礼,乔巡这个普及老师是全校的关注
。
他想,这样的关注度也许还得持续一段时间。这让他有些后悔成为普及老师了,也不知
这
况是否会影响到对“书”的调查和寻找。
他只是用这些问题,表明了设立普及老师这一职位的必要
。
十分钟的
睛,完全临场发挥,收获的效果非常不错,礼堂大厅,学生们
接耳,闹哄哄地讨论着这个新来的普及老师。
但可惜,并不是。闲着什么不
一整天,除了“今天又是颓废的一天”的
受,不会有任何收获。
当然得
调一
自己的作用,不然怎么在学校站稳跟脚。
学校行政办
事也比较麻利,很快解决了这样的
况。
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问题都是国际社会关注的主
问题。乔巡当然无法简单把这些说清楚,更何况,一些问题他也并不确定,毕竟,没有用学术态度系统
地研究,当然,这是各国智库成员关注的问题。
几天
来,他发现,学生们的关注重
明显跟老师们有很大的区别。
好在乔巡归纳总结能力不错,没被各
奇奇怪怪的问题给唬住了。
毕竟目前学校只有乔巡一个普及老师,面对庞大的求知人群,肯定是不够用的。先
行统一解答,计划等之后
渐渐消退,并且主要问题都梳理得差不多了,再开放个人咨询。
每天
午,三个年级几乎每一个班级的学生代表都会送来厚厚的咨询清单。
“懒惰”……如果是字面意义上的懒惰就好了,那
好,无所事事浪费时间就行。
即便是这样执行了,之后好些天乔巡的办公室外一到
课,就有不少人围观。
统一收集大家的问题,归纳总结后,由各班学生代表前来咨询。
不过,事已至此,也没法回
,只能说趁着这段时间,好好想一
后续的晋升方式也不是一
选择。